IA chez job.rocks

IA complète pour la planification, les équipes et les opérations.

job.rocks relie les LLM comme ChatGPT ou Claude, jobrocks AI et l’IA intégrée à la plateforme. Vous pouvez lancer une planification depuis n’importe où par voix ou prompt. Pour le plein périmètre fonctionnel et les données sensibles, jobrocks AI fonctionne dans un cadre contrôlé avec traitement des données dans l’UE.

job.rocks
job.rocks AI
LLM, jobrocks AI et données plateforme travaillent ensemble — du prompt au shift confirmé.
💬
Couche LLMLancer la planification via ChatGPT, Claude ou la voix en déplacement.
🤖
jobrocks AIPlein périmètre fonctionnel avec traitement contrôlé des données dans l’UE.
🧠
IA plateformeAssistance dans la plateforme au lieu de copier-coller dans des outils externes.
⚙️
Exécution d’outilsL’IA peut préparer des étapes de planification, pas seulement répondre par texte.
🔒
Traitement UELes données sensibles des missions, clients et collaborateurs restent contrôlées.
Couches IA

Trois couches IA : interface LLM, jobrocks AI et IA native de plateforme.

Utilisez l’IA de façon flexible : rapidement via des LLM connus, complètement via jobrocks AI et profondément intégrée au workflow opérationnel.

01

LLM layer: ChatGPT and Claude as entry point

You can start staff planning through LLMs such as ChatGPT or Claude, for example on the move by voice or prompt. Ideal for quick ideas, preparation and simple commands.

02

jobrocks AI for full functionality

When real assignment, employee, customer and time data is processed, full functionality runs through jobrocks AI. Data processing in the EU is guaranteed and controllable.

03

AI inside the platform

AI is not beside the system; it is in the workflow: roles, availability, qualifications, projects, locations, times, confirmations and statuses can work together.

04

Tool execution instead of answer text

AI can prepare planning steps: find open shifts, suggest suitable employees, surface missing confirmations or draft push updates.

05

Human-in-the-loop

AI supports and accelerates. Critical assignments, approvals and communication remain controlled by humans.

06

GDPR-compliant framework

Workforce management uses sensitive data. That is why job.rocks separates simple LLM interaction from protected jobrocks AI for operational data.

Exemples de prompts

Du langage naturel aux actions opérationnelles.

Dites à l’IA ce dont vous avez besoin. job.rocks le traduit en étapes de planification vérifiables.

Plan 8 service staff in Zurich tomorrow, confirmed availability only.AI can combine demand, role, location and availability and prepare a proposal.
Who has not confirmed for Saturday yet?Open confirmations, critical gaps and follow-up needs become visible faster.
Find a replacement for the 18:00 assignment and prepare a push update.job.rocks connects replacement search, communication and the employee app in a controlled workflow.
job.rocks platform with app and dashboard for AI-supported workforce processes
Planification IA

Planifier les shifts ouverts en quelques secondes.

Dites à l’IA ce que vous cherchez — elle configure le projet avec les bons filtres et invite les personnes adaptées.

job.rocks est la plateforme conforme aux exigences européennes pour la gestion du personnel assistée par IA dans les équipes temporaires et flexibles — du recrutement et de l’administration du personnel à la planification, au suivi du temps et à la coordination des équipes, sites et missions.

Vérifier les disponibilités
Comparer les qualifications
Créer le planning
Check planning

Quelle part de coordination opérationnelle l’IA peut-elle alléger ?

Estimez le temps consacré aujourd’hui à la planification, aux changements et aux relances.

100jours de mission
CHF 45'000 / an Effort de coordination estimé par an*

*Estimation approximative : 45 min de coordination par mission × CHF 50 de coût horaire interne × 12 mois. L’étape suivante affine le check avec quelques informations sur l’équipe, les changements et le processus actuel.

Cas d’usage IA

L’IA job.rocks couvre plus que la planification des shifts.

L’IA peut soutenir tout le flux workforce flexible, de la demande client au contrôle des heures.

Staff planning and matching

Suggest and plan teams faster by role, location, availability, qualification and staffing need.

Client portal and orders

Staffing requests from the client portal can be checked, prioritized and translated into planning steps.

Time tracking and control

Find open hours, deviations, missing approvals or unusual assignments faster and prepare them for review.

Communication and push

Prepare assignment information, changes, briefings and reminders in a structured way and distribute them via push.

Mobile work

Dispatchers can start planning by voice or LLM while on the move and continue cleanly in jobrocks AI later.

Operational analysis

Questions like Which assignments are critical? or Where are confirmations missing? connect directly to planning data.

FAQ

Questions fréquentes sur l’IA job.rocks

Can I use job.rocks with ChatGPT or Claude?

For simple input, ideas or starting workflows, an LLM layer such as ChatGPT or Claude can be used. For full functionality with real assignment, customer and employee data, jobrocks AI is intended.

Why do I need jobrocks AI if LLMs already exist?

Public LLMs understand language, but they do not automatically work safely with your operational workforce data. jobrocks AI connects natural language with platform data, tool execution, permissions and EU data processing.

Where is data processed with jobrocks AI?

With jobrocks AI, data processing in the EU is guaranteed. This matters because staff planning works with sensitive employee, customer, location and time data.

Does AI replace dispatchers?

No. AI supports and accelerates. Critical decisions, approvals and communication remain controllable and with humans.

Voir l’IA en direct

Voyez comment jobrocks AI transforme le langage en étapes de planification.

Nous montrons comment LLM, jobrocks AI, IA de plateforme et processus opérationnels fonctionnent ensemble avec traitement des données dans l’UE et contrôle humain.